È una dashboard in continuo aggiornamento che consente all’ateneo di studiare il proprio posizionamento rispetto ai competitor sui temi su cui si gioca l’attrattività degli studenti e delle studentesse.
Sei diversi documenti di analisi in formato cartaceo e digitale per approfondire temi strettamente operativi essenziali per il corretto funzionamento degli atenei. I documenti sono pensati come guide utili a informare la governance e gli uffici di ateneo.
Due eventi online di 90’ durante l’anno in cui il team di Talents Venture espone all’ateneo i dati più rilevanti relativi al suo posizionamento nel sistema universitario e/o approfondisce tematiche di interesse per l’operatività (tra quelle trattate nella serie Discovery).
L’ateneo ottiene la priorità per ospitare il Roadshow di Talents Venture che si terrà negli atenei italiani nel 2024. I roadshow saranno eventi in presenza di due giorni, in cui si realizzeranno incontri con il personale, interviste ai vertici di ateneo e un evento di formazione per gli studenti.
I roadshow di Talents Venture costituiscono un contatto di 2 giorni in presenza tra Talents Venture e gli atenei, composti da:
L’ateneo ottiene 3 posti riservati per il main event di #TomorrowEducation che si svolgerà in presenza. Le iniziative di #TomorrowEducation sono state pensate per immaginare il futuro della formazione terziaria terziaria.
Tomorrow Education è un insieme di iniziative tra cui:
L’accesso a un network di professionisti del settore education, appassionato alle sfide della formazione terziaria
I prodotti, i servizi e le analisi di Discovery sono data-driven. Talents Venture impiega 16 banche dati (acquisite, proprietarie o pubbliche) per studiare in dettaglio la filiera della formazione terziaria: dall’orientamento in entrata fino all’ingresso nel mercato del lavoro
Talents Venture è convinta degli enormi benefici che il mondo della formazione terziaria può trarre dall’IA generativa, e la impiega per molte delle sue attività! Per questa ragione, tutti i servizi previsti in Discovery fanno riferimento all’impiego di strumenti di intelligenza artificiale per l’operatività degli Atenei.
Discovery ha ricevuto fino ad oggi fiducia da molti atenei italiani. In particolare, persone di 61 università su 92 hanno avuto a vario titolo accesso ai contenuti di Discovery. Il nostro team di data-analyst è appassionato all’Education terziaria e enormemente grato per la fiducia ricevuta. Passione e gratitudine sono al centro di tutto il lavoro fatto per realizzare Discovery.
Nel 2023, molti atenei italiani e istituzioni hanno impiegato i dati di Discovery per le proprie attività di comunicazione esterna. I dati delle analisi operative pubblicate nel 2023 sono state riprese da numerose testate italiane, tra cui Corriere della Sera, Il Sole 24 ore, La Repubblica, Ansa, Adnkronos, SkyTg24.
Approfondiamo il tema della mobilità studentesca con un focus specifico su quali sono – tra le più battute dagli studenti italiani – le rotte “nascenti” e quelle che stanno scomparendo.
Discovery è una banca dati sviluppata da Talents Venture che permette agli atenei di ottenere insights di valore per studiare il proprio posizionamento nel sistema universitario, formare la governance e il proprio management.
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Sergio Cavalieri, Rettore dell’Università di Bergamo per commentare insieme i temi principali proposti da questo 8° Report Discovery.
Trattiamo del tema del tema dell’internazionalizzazione universitaria con un focus sulle nuove opportunità rappresentate dai paesi in forte ascesa demografica.
Discovery è una banca dati sviluppata da Talents Venture che permette agli atenei di ottenere insights di valore per studiare il proprio posizionamento nel sistema universitario, formare la governance e il proprio management.
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Donatella Sciuto, Rettrice del Politecnico di Milano per commentare insieme i temi principali proposti da questo 7° Report Discovery.
Analizziamo il tema della formazione online, approfondendo il discorso ai maggiori enti del sistema universitario: le università telematiche e quelle tradizionali.
Discovery è una banca dati sviluppata da Talents Venture che permette agli atenei di ottenere insights di valore per studiare il proprio posizionamento nel sistema universitario, formare la governance e il proprio management.
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Fabio Vaccarono, Amministratore Delegato di Gruppo Multiversity per commentare insieme i temi principali proposti da questo 6° Report Discovery.
Approfondiamo le differenze di genere nel sistema universitario. Le analisi sono direzionate a comprendere le effettive differenze di genere, studiate a livello di singolo ateneo, tra laureati e laureate, dottori e dottoresse di ricerca e all’interno del personale docente e amministrativo.
Discovery è una banca dati sviluppata da Talents Venture che permette agli atenei di ottenere insights di valore per studiare il proprio posizionamento nel sistema universitario, formare la governance e il proprio management.
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Daniela Mapelli, Rettrice dell’Università di Padova per commentare insieme i temi principali proposti da questo 5° Report Discovery.
Approfondiamo uno dei temi più rilevanti per gli atenei italiani: quali driver guidano gli studenti nel passaggio dai corsi di laurea triennali a quelli magistrali?
Nel corso dell’evento sono stati presentati i risultati principali emersi da un’analisi realizzata presso studenti dei corsi di laurea triennali italiani. Queste alcune delle domande a cui si data risposta nel webinar.
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Francesco Bonini, Rettore dell’Università LUMSA e Vicepresidente della CRUI per commentare insieme i temi principali proposti da questo 4° Report Discovery.
Secondo una stima di Talents Venture, nel 2024 conseguirà il dottorato un numero di studenti del 46% maggiore di quelli che l’hanno ottenuto nel 2021. Il sistema è pronto per accogliere questi professionisti?
Il dottorato di ricerca oggi raccoglie intorno a sé un interesse senza precedenti. Infatti, è importante parlarne perché:
Abbiamo presentato i Report Dottorati di ricerca. Numeri in crescita. Ma siamo pronti? e Cercasi competenze: quale domanda e quale offerta? in un unico webinar la cui registrazione è disponibile qui accanto.
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Eugenio Guglielmelli, Rettore dell’Università Campus Bio Medico di Roma e Professore Ordinario di Bioingegneria Industriale per commentare insieme i temi principali proposti da questo 3° Report Discovery.
Come sta rispondendo l’università alle richieste di competenze del mercato del lavoro? Il mercato del lavoro per le professionalità formate dalle università è in grande evoluzione. I 10 mestieri intellettuali e scientifici per cui le imprese hanno dichiarato maggiori difficoltà di reperimento nel 2022 sono quasi tutti legati alle professioni informatiche, ingegneristiche e sanitarie.
Sebbene la formazione terziaria non debba essere unicamente orientata al soddisfacimento delle richieste del mercato del lavoro, gli atenei si trovano a dover adottare strategie per aumentare l’occupabilità su tutti i segmenti della propria offerta formativa.
Abbiamo presentato i Report Cercasi competenze: quale domanda e quale offerta? e Dottorati di ricerca. Numeri in crescita. Ma siamo pronti? in un unico webinar la cui registrazione è disponibile qui accanto.
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Marina Brambilla, Prorettrice Delegata ai servizi per la didattica e agli studenti dell’Università degli Studi di Milano per commentare insieme i temi principali proposti da questo 2° Report Discovery.
Le analisi che saranno discusse muovono da una nostra convinzione: il declino demografico è la più grave minaccia di lungo periodo alla sostenibilità del sistema universitario italiano.
Per questa ragione, il primo Report di Discovery 2023 orbita attorno a tre domande principali:
1) Quali sono i territori in cui è prevista diminuire in maniera più severa la domanda potenziale degli atenei?
2) Quali sono gli atenei più esposti al declino demografico?
3) Quali sono le strategie da adottare subito per fronteggiare la minaccia?
In questa nuova puntata del nostro podcast Istruzione Italia abbiamo dialogato con Stefano Ubertini, Rettore dell’Università degli Studi della Tuscia e delegato per l’orientamento della CRUI per commentare insieme i temi principali proposti da questo 1° Report Discovery.
A seguito dei grandi cambiamenti in atto, atenei e Pubbliche Amministrazioni sono chiamati a trattare il tema della mobilità degli studenti universitari come strategico per il futuro e per la propria sostenibilità. In particolare, è necessario distinguere:
Il tema trattato è di estrema rilevanza per:
Di fronte a un futuro in cui aumenteranno gli investimenti delle università per attrarre studenti, nuovi player (anche esteri) entreranno nel mercato dell’istruzione e la popolazione studentesca tenderà a diminuire a seguito del declino demografico, un orientamento in entrata efficace sarà uno strumento strategico indispensabile per gli atenei che può apportare benefici come:
Sulla base dei trend analizzati nei nostri Report precedenti, approfondiamo il tema del Gender Gap proponendo alcune considerazioni strategiche in merito a:
Dopo 9 anni di crescita costante, la domanda di immatricolati è tornata a ridursi nell’aa. 2021/22. Il dato, di per sé preoccupante, deve essere analizzato alla luce del trend demografico in atto: la popolazione giovanile (18-21 anni) è destinata a diminuire fino al 2042.
Per reagire in modo pratico e operativo a questi cambiamenti occorre:
Negli ultimi 5 anni, l’offerta formativa universitaria è aumentata complessivamente dell’11% e in questo nuovo scenario ci sono almeno due opportunità per gli atenei:
Talents Venture è una società che sostiene persone e organizzazioni nei loro percorsi di crescita attraverso dati e tecnologia applicati al mondo dell’istruzione
Sede operativa Via Cechov 48, 20151, Milano. Talent Services S.r.l.
TALENT SERVICES S.R.L. è iscritta al REGAFI (www.regafi.fr) con il numero 88011 dalla Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution come Partner e agente di pagamento di Lemonway, un'azienda autorizzata come istituto di pagamento situato in 8, rue du Sentier 75002 Parigi
