Termini e Condizioni Generali del Sito

 

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Premesse

Talent Services S.R.L. (“Talent Services”) opera come agente di pagamento, registrato presso la Autorità di vigilanza e risoluzione prudenziale francese (“ACPR” – Banque de France, nel REGAFI sotto il numero 88011), ed offre servizi di pagamento in regime di libera prestazione di servizi. La transazione è garantita da Lemonway, nel rispetto delle normative vigenti. Queste informazioni possono essere verificate in qualsiasi momento digitando “Talent Services S.R.L.” sul sito web https://www.regafi.fr.

Lemonway SAS (società per azioni semplificata) (“Lemonway”) è una società con sede legale in 8 rue du Sentier, 75002 Parigi, Francia, ed è registrata presso il registro delle imprese e delle imprese di Parigi con il numero 500 486 915, approvato il 24 dicembre 2012 dall’Autorità di vigilanza e risoluzione prudenziale francese (“ACPR”, Francia, sito web http://acpr.banque-france.fr/), 4 place de Budapest CS 92459, 75436 Parigi, come Istituto di Pagamento Ibrido, con il numero 16 568 J.

I presenti Termini e Condizioni Generali del Sito (“Termini e condizioni del sito”) disciplinano i rapporti tra Talent Services e l’Utente in conseguenza e in relazione all’utilizzo del Sito, vale a dire il portale Internet da noi amministrato. I presenti termini sono integrati dai T&C Studenti e dai T&C Investitori, ove l’Utente utilizzi le rispettive funzionalità.

 

Definizioni

“Utente” o “Tu” qualsiasi persona fisica o persona giuridica che utilizza il sito e vi accede tramite internet, anche indipendentemente dal fatto che sia registrato o autenticato.

“Sito” indica il portale disponibile online al sito https://www.talentsventure.com/ e www.isa.talentsventure.com gestito da Talent Services in qualità di gestore.

“T&C” i termini e condizioni generali del servizio specifici relativi ai servizi Studente ed quelli relativi ai servizi Investitore, che l’Utente deve accettare prima di usufruire dei relativi Servizi.

 

 1. Dichiarazioni dell’Utente

Entrando e utilizzando il Sito, acconsenti espressamente alla integrale accettazione dei presenti Termini e Condizioni. Accetti che Talent Services ti conceda il diritto non esclusivo e non trasferibile di utilizzare il Sito, nei limiti e con le modalità definite dai presenti Termini e Condizioni.

 

2.Funzionalità del Sito e richiesta dei Servizi

Il Sito descrive il dettaglio dei Servizi offerti da Talent Services. Accetti espressamente ed a tuo rischio che i Servizi sono forniti “così come sono” e “come disponibili” sul Sito.

Attraverso il Sito è possibile richiedere i Servizi in qualità di Studente o Investitore. Le rispettive condizioni sono specificate nei rispettivi T&C, che occorre accettare specificamente per usufruire dei Servizi.

Tutte le condizioni, le modalità di svolgimento, i corrispettivi ed ogni altro aspetto inerente ai Servizi saranno definiti nell’apposito contratto e nei rispettivi T&C.

 

3. Durata e cessione

I presenti Termini e condizioni del sito sono a tempo indeterminato.

Le condizioni di durata riferite ai Servizi erogati da Talent Services sono indicate nell’apposito contratto e rispettivi T&C.

Durante la durata del contratto per i Servizi non potrai recedere dai T&C. Potrai farlo liberamente al termine di tale contratto.

Talent Services ha facoltà di recedere dai presenti Termini e condizioni mediante comunicazione inviata ad uno dei tuoi recapiti indicati in fase di registrazione, con un preavviso di almeno 2 (due) mesi, salva l’esecuzione dei Servizi ancora pendenti e salvo un diverso preavviso qualora ricorrano le situazioni di forza maggiore.

In presenza di (i) tue dichiarazioni false o incomplete (ii) o tuoi comportamenti non conformi ai presenti Termini o ai T&C al contratto per i Servizi, (iii) o al sospetto di un tuo utilizzo fraudolento o non autorizzato del sito o dei Servizi, (iv) o in caso di morte o di fallimento, Talent Services si riserva di sospendere o risolvere i presenti Termini e Condizioni, limitando anche definitivamente il tuo accesso al Sito fatto salvo il risarcimento dell’ulteriore danno. Sarai avvisato di tale sospensione immediatamente, oppure con un precedente preavviso ove possibile, e sempre che ciò sia consentito dalla legge e dalle ragioni di sicurezza.

Se qualsiasi clausola dei presenti Termini e Condizioni venisse considerata illegale, invalida o inefficace, ciò non inciderà sulla validità o applicabilità delle restanti clausole.

Talent Services può, in qualsiasi momento, quando lo ritenga opportuno e senza preventiva accettazione da parte dell’Utente, cedere a terzi in tutto o in parte i propri diritti e obblighi derivanti dai presenti Termini e Condizioni, con ciò contestualmente esonerandosi dai suddetti nei confronti dell’Utente.

 

4. Integralità

Le pattuizioni contenute nei presenti Termini e Condizioni costituiscono l’integrale accordo con l’Utente per l’utilizzo del Sito, e sostituiscono qualsiasi altro accordo o contratto precedentemente stipulato.

 

5. Modifica dei Termini e Condizioni

Talent Services si riserva di aggiungere termini e condizioni d’uso aggiuntivi ai presenti Termini e Condizioni, mediante pubblicazione in apposite sezioni del Sito, nonché modificare gli stessi Termini e Condizioni. Riconosci ed accetti che i termini aggiuntivi e le future modifiche dei Termini e Condizioni costituiranno parte integrante dei presenti Termini e Condizioni, dal momento della loro pubblicazione.

 

6. Comunicazioni tra Talent Services e Te

Tutti i tuoi documenti possono essere resi disponibili, ove da te richiesto ed ove ciò sia possibile, via e-mail all’ indirizzo di posta elettronica da indicato in fase di registrazione.

Le altre comunicazioni relative all’esecuzione dei presenti Termini e Condizioni devono essere eseguite in forma scritta, a mezzo posta ordinaria o posta elettronica,

per Talent Services, ai seguenti indirizzi:

posta elettronica: ehi@talentsventure.com.

per te, ai recapiti (telefono ed email) forniti in fase di registrazione

Ti impegni a comunicare a Talent Services, con adeguato preavviso, ogni variazione dei tuoi recapiti di residenza, telefonici, di posta elettronica e del conto corrente da te indicato in fase di registrazione.

Talent Services può modificare unilateralmente i Termini e Condizioni per giustificato motivo, dandotene comunicazione scritta, anche tramite e-mail e/o attraverso altra comunicazione inviata ad uno dei tuoi contatti, con un preavviso di 2(due) mesi. Le modifiche si intendono approvate se l’Utente non recede dal contratto entro la data prevista per la loro applicazione. Il recesso non comporta spese.

 

7. Contenzioso

Per inoltrare un reclamo puoi utilizzare le modalità indicate all’articolo 6.

Talent Services riscontra il reclamo nel termine indicato all’articolo 6.

Per ogni controversia relativa ai presenti Termini e Condizioni si considera competente il Foro del tuo luogo di residenza o di domicilio elettivo qualora tu sia una persona fisica, oppure il foro di Milano nel caso in cui tu sia una persona giuridica.

In ogni caso, si considerano applicabili in caso di contezioso le seguenti disposizioni: (i) i rapporti tra l’Utente e Talent Services sono regolati dalla legge italiana e gestiti in lingua italiana, (ii) il mancato esercizio da parte di Talent Services di un proprio diritto previsto dalla legge o dai Termini e Condizioni non costituisce rinuncia al diritto medesimo; (iii) qualora una o più disposizioni dei presenti Termini e Condizioni siano dichiarate invalide dal giudice competente, il giudice dovrà in ogni modo cercare di mantenere un’efficacia agli accordi intercorsi tra le parti, come precisato nei presenti Termini e Condizioni.

 

8. Responsabilità di Talent Services

Talent Services si impegna a fornire l’operatività del Sito con continuità e regolarità. Talent Services non sarà ritenuta responsabile verso di Te, verso soggetti direttamente o indirettamente connessi a Te e verso terzi per danni, perdite e costi sopportati in conseguenza di sospensioni o interruzioni, temporanee o definitive, del Sito o di qualsiasi suo componente o funzionalità. Ove lo riterrà a propria insindacabile discrezione appropriato e necessario, Talent Services interverrà per quanto possibile in tempi brevi per cercare di rimediare alle disfunzioni manifestate.

Talent Services non sarà comunque ritenuta responsabile in caso di ritardo, malfunzionamento, interruzioni nell’erogazione dei servizi determinato da: forza maggiore, errata o impropria utilizzazione del Sito da parte dell’Utente, interruzione totale o parziale di accesso fornito dall’operatore di telecomunicazioni, interruzione dei servizi forniti da centri applicativi di terzi sui quali il Sito si basa, malfunzionamento delle apparecchiature di Talent Services per cause non imputabili alla Stessa, mancato rispetto da parte dell’Utente di leggi o di regolamenti applicabili. Per forza maggiore si intende qualsiasi evento non previsto né prevedibile da Talent Services e dipendente da fatti naturali o di terzi, comunque non riconducibili a Talent Services, quali a titolo esemplificativo: catastrofi naturali, fulmini, incendi, esplosioni, sommosse, scioperi, interruzioni di energia, virus di sistemi, vulnerabilità dei sistemi operativi e di software applicativi di terze parti.

In ogni caso, Talent Services non sarà ritenuta responsabile per qualsiasi perdita o danno derivante da, o connesso a: i) un qualsiasi errore o imprecisione nei dati inseriti dall’Utente; ii) una qualsiasi negligenza, inadempimento, falsa dichiarazione o dolo in relazione al Sito e ai Servizi da parte dell’Utente.

 

9. Manleva

Accetti espressamente di indennizzare Talent Services, i suoi affiliati, fornitori, venditori e consulenti per qualsiasi azione, richiesta o reclamo (comprese le spese legali e le spese legali) derivanti da qualsiasi tua violazione dei presenti Termini e Condizioni.

 

10. Privacy

Dichiari di aver preso visione dell’informativa privacy Sito Web e dell’informativa privacy Newsletter, qualora Tu ti iscriva, ed autorizzi Talent Services al trattamento dei tuoi dati personali, che saranno trattati ex Artt. 13-14 del Regolamento (UE) n. 679/2016 (c.d. G.D.P.R.) sulla protezione dei dati personali, per le finalità ivi indicate.

 

11. Proprietà intellettuale

Il Sito ed ogni informazione ivi contenuta è di proprietà di Talent Services o dei legittimi proprietari.

Qualsiasi tuo utilizzo da parte di qualsiasi informazione in contrasto con le finalità dei presenti Termini e Condizioni autorizza Talent Services a bloccare o limitare in tutto o in parte l’accesso al Sito o/e ai Servizi.

Hai la facoltà di visualizzare e scaricare, ove possibile, le informazioni contenute nel Sito e di utilizzarle soltanto a scopo personale e non commerciale, assumendotene ogni responsabilità. Qualsiasi uso non personale (quale ristampa, pubblicazione, distribuzione, cessione, sub-licenza, vendita parziale o totale, di qualsiasi informazione, documento o grafica che appare sul Sito) è espressamente vietato.

Non puoi riprodurre, modificare o in qualsiasi altro modo utilizzare al di fuori del Sito alcuna informazione contenuta nel Sito. In particolare, a titolo meramente esemplificativo, non puoi distribuire il contratto stipulato con Talent Services inerente ai Servizi, in tutto o in parte, e rimuovere o utilizzare un diritto d’autore, marchio, logo, componente grafico o testuale incluso nel Sito, creare un database in formato elettronico o in qualsiasi altra forma scaricando e archiviando tali informazioni.

Qualsiasi elemento del contenuto, organizzazione, raccolta, compilazione, informazioni, loghi, fotografie, immagini, programmi, applicazioni e in generale qualsiasi informazione contenuta o pubblicata nel Sito di Talent Services, nei siti delle sue affiliate, dei fornitori e/o dei rispettivi titolari è protetto dalla normativa applicabile in materia di proprietà intellettuale e industriale.

Ti è fatto espresso divieto di modificare, alterare o cancellare, in tutto o in parte, gli avvisi, i marchi, le denominazioni commerciali, i segni, le pubblicità, i loghi o in generale qualsiasi elemento del Sito o che faccia riferimento alla titolarità delle informazioni contenute nel Sito.

Talent Services si riserva il diritto di bloccare l’accesso o rimuovere parzialmente o totalmente tutte le informazioni, comunicazioni o materiali che a suo insindacabile giudizio possano risultare: i) abusivi, diffamatori od osceni; ii) fraudolenti, artificiosi o ingannevoli; iii) in violazione di diritti d’autore, marchi, riservatezza, segreti industriali o qualsiasi diritto di proprietà intellettuale di terzi; iv) offensivi o; v) che comunque contravvengano alle disposizioni dei Termini e Condizioni.

È politica di Talent Services agire contro le violazioni della proprietà intellettuale che possono essere generate ai sensi della legislazione vigente.

 

12. Qualità e disponibilità del Sito

Talent Services cerca di garantire che il Sito e i suoi contenuti siano della migliore qualità possibile e ragionevolmente aggiornati, ma non dichiara né garantisce che gli stessi siano completi, accurati, esenti da errori, affidabili, né che i server che li rendono disponibili siano esenti da virus o da altri componenti dannosi. In particolare, nei limiti massimi consentiti da eventuali disposizioni inderogabili di legge, Talent Services non garantisce che:

il Sito, le informazioni contenute ed ogni sua componente funzionino senza interruzioni, tempestivamente, siano sicuri o privi di errori;

qualsiasi errore presente nel Sito, nelle informazioni contenute ed in ogni sua componente venga tempestivamente corretto o rimosso.

Con l’utilizzo del Sito, prendi atto ed accetti che la fruizione dello stesso, delle funzionalità correlate allo stesso potranno essere oggetto di sospensione o di interruzione, in tutto o in parte, sia per consentire interventi tecnici di natura ordinaria o straordinaria, sia per cause di forza maggiore o che esulino dal controllo di Talent Services.

Talent Services si riserva, inoltre, la facoltà di modificare unilateralmente qualsiasi caratteristica e/o funzionalità del Sito, anche senza preavviso o preventiva accettazione dell’Utente. Talent Services inoltre si riserva il diritto di chiudere il Sito o eliminare qualsiasi sua sezione o contenuto o elemento, in qualsiasi momento, a sua discrezione e senza necessità di autorizzazione o notifica da parte dell’Utente, fatti salvi gli adempimenti ai sensi delle leggi e dei regolamenti vigenti, ove necessari.

Le informazioni, i concetti e le opinioni pubblicate sul Sito non riflettono necessariamente la posizione di Talent Services, o dei suoi dipendenti, funzionari, amministratori, azionisti, licenziatari e concessionari. Talent Services non è responsabile delle informazioni, opinioni e concetti pubblicati sul Sito.

 

13. Diritto di ripensamento e diritto di recesso

Hai il diritto di recedere dai presenti Termini e Condizioni, senza indicarne le ragioni, entro 14 giorni. Il periodo di recesso scade dopo 14 giorni dall’accettazione dei presenti Termini e Condizioni utilizzando il sito per la prima volta. Per esercitare il diritto di recesso, sei tenuto a informare Talent Services della tua decisione di recedere tramite una dichiarazione esplicita (ad esempio lettera inviata per posta, fax o posta elettronica). A tal fine puoi utilizzare il modulo tipo di recesso allegato alla presente informativa precontrattuale, ma non è obbligatorio. Per rispettare il termine di recesso, è sufficiente che tu invii la comunicazione relativa all’esercizio del diritto di recesso prima della scadenza del periodo di recesso. Tra la data di sottoscrizione del contratto e i successivi 14 giorni in cui puoi esercitare il diritto di ripensamento. Talent Services non applica o sostiene alcun costo.

In aggiunta al diritto di ripensamento, il puoi chiedere e ottenere il recesso dal contratto mediante comunicazione scritta, trasmessa anche via email, con un preavviso minimo di 60 (sessanta) giorni.

Trovi qui tutti i moduli e la politica sul recesso.

Termini e condizioni aggiornati al  14/10/2021. Scaricali anche in pdf.